People working at KDI.
2017年4月入社
品質保証部 技術課
O.Jさん
業務内容
主に特殊製品に関わり、製作のフォローをします。例として、製作前には事前テストで加工方法の検討を行い、製作途中は工程ごとの仕上がり確認、完成後は製品の解析、報告書の作成などを行います。
製作前にお客様との打合せに入り、仕様の確認を行うことも増えてきました。また、品質・生産性向上のために設備の見直しや新しい設備導入にも携わることもあり、最新技術の動向に触れることができます。
入社のきっかけ
人間関係を軸に就職活動を行っていましたが、従業員同士の距離が近いと感じたためです。入社前の面談では先輩社員の方たちが良い意味で壁がなく、フラットに話されているのが印象的でした。
私の入社時は同期がおらず、不安もありましたが、実際、距離感が近く接してもらい環境にも早く慣れることができました。
ある一日のスケジュール
9：00
出社、メールチェック
9：30
製品解析
11：00
社内打合せ
業務におけるエピソードをお聞かせください。
製作前にお客様との打ち合わせに参加させて頂くこともありますが、検討段階から関り、製作時に加工に立ち合い、最終仕上がり報告まで行って、お客様から評価・お褒めの言葉を頂けたときは大変なうれしさがあります。また、テストを重ねてもなかなかうまくいかないこともありますが、試行錯誤を繰り返して無事、完成品を作れたときはモノづくりのやりがい、楽しさを感じます。
当社入社の前はどのようなことをされていましたか？
大学卒業後、新卒採用で入社しました。大学では電気関係の勉強をしていました。
当社の良いところ・悪いところお聞かせください。
（いいところ）
プロセスを大切にしてもらえるところです。
良い結果を出せることが一番ですが、万が一、失敗してしまったり、目標に届かなかったりしても結果だけを見るのではなく、何が足りなかったのか、次に繋げるためにはどうするべきかにも着目してもらえるので、自分自身の成長にも繋げることができます。
（悪いところ）
悪いというより大変なところですが、製品が一品一様なためそれぞれで加工方法や設備などを変える必要があり、たくさんの知識やアイデアが必要なところが難しいと感じます。個々の知識・アイデアだけでは限度がありますので、先輩、同僚とのコラボ、チーム一丸が重要と考えています。
就職活動中の人や、当社への応募を考えている人に一言。
就職活動では選択肢が多く、迷ってしまう方もいるかもしれませんが、自分自身の考えや価値観を大切にして答えを見つけられるように応援しています！
今後の抱負をお聞かせください。
技術的な課題がある製品に対して解決できるような提案、工法の確立ができるようになることです。
自分自身で新しい解決策を見つけられるようになりたいですが、そのためにはお客様のニーズ、市場の流れ、材料のこと、装置のこと、化学的なこと、、、ものすごくたくさんの知識が必要になると思うので、日々、吸収できるように勉強しています。
オフの日には
所属長からのメッセージ
本アンケート記入に協力いただいた従業員に期待するところをお聞かせください。
所属長：O・Sさん
今まで経験して得た技術、知識を活かし、チャレンジ精神で様々な技術に挑んでくれています。これからも更に突き詰め、後輩の指導、育成、お客様に喜んでもらい信頼される製品提供、技術提案を常に意識しチャレンジしてくれる事を期待します。
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